Кәсіпорын қысқаша ұйымдық және экономикалық сипаттамалары мәртебесін көрсетеді экономикалық субъектісі қызметінің. баптың бөлігі ретінде бұл жерде болуы тиіс деп қаралатын болады, және оны жасау шағын үлгісі.
жалпы ақпарат
Кәсіпорын сипаттамасы (қысқаша) компанияның бағалау жағдайларда қажет. істің нақты жағдайын үздік суретті алу үшін дұрыс, оны қалай жасауға білу қажет. Экономика студенттері олар тәжірибеден компанияны немесе компанияны сипаттайтын, осы жаттығуда әдетте. Сондықтан, жұмыс стандарттарға сай қалай тексеруге тілегі жағдайда, ол студенттерге шағымдануға болады. Ол кәсіпорынның кез келген қысқаша экономикалық сипаттамасы кез келген ұйымға қолдануға болады ортақ нүктелері бар екенін атап өткен жөн. Қалай редакциялық жасайды? Бұл әрекетті орындау үшін, сіз жоспарын ұстануға тиіс.
Құрылым басшылық
біз компанияның қысқаша сипаттамасы мүдделі болғандықтан, осы құжаттың үлгісі мақалада жекелеген құрамдас бөлінеді және ФАД түсініктеме беруге болады. Бастапқыда, ол компанияның құрылымы, оның құқықтық деректер және экономикалық көрсеткіштер туралы деректер алу қажет. бастау оның құқықтық нысанын, уақыт базасы және басқа да тиісті деректер көрсетеді пән қысқаша сипаттамасы, ресімделеді. Осыдан кейін сіз кәсіпорынның және оның билік мақсатын сипаттау қажет. Ол назарға оған әсер ететін мән-жайлар алуы тиіс. Бұл сыртқы факторларды, ұсынылатын қызметтер немесе өнімнің түріне сипатын және оның ерекшелігін қамтиды. Ол экономикалық қызметті зерттейді, оның барысында ірі және күрделі операция өтуде. іске асыру жасалған талаптарға байланысты жеке ұйымдар үшін әр түрлі болуы мүмкін. мұндай оқытуды жүргізуге кейін кәсіпорынның қызметін талдау (немесе болмыстың тұрғысынан іргелі болып табылады, оның бірнеше салаларды) істеу керек.
тексеру нәтижелерін қорытындылай келе
Қысқаша сипаттамасы компанияның кем дегенде компанияның қызметінің негізгі көрсеткіштері және қаржылық нәтижелерін қамтуы тиіс. Сондай-ақ, ол талдау және негізгі өндіріс сипаттамасы, сондай-ақ оның қосалқы жүйелері, Қоғамның филиалдары мен қатысы бар басқа да құрылымдық бөлімшелер ғана емес болуы мүмкін. Бұл ірі кәсіпорындардың әсіресе. Мұндай жағдайларда, өндірістік іс-әрекеттерді, көптеген басқарушылық және аналитикалық департаменттер, қызметтерді, ақпаратты жинау, материалдар мен қаржы бөлу, сондай-ақ басқа да бөлімдер кіреді күрделі ұйымдық құрылымын, түсіну бар.
Неге жауап беруге?
Ол кәсіпорынның қызметін талдау және оның проблемасы бағыттарын анықтау қажет. Өйткені, оның бөлімшелерінің қайшылықсыз кез келген ұйымның сапасына байланысты. Мұнда үнемі оңтайлы болуға тырысамыз жағдай болып табылады. Сондықтан, сіз мақсатында роботтарды сақталуын бақылауды және өндірістік жағдайларына арналған тиіс. Компанияның қысқаша сипаттамасы құрастырылды кезде, содан кейін тапсырманы жеңілдету мақсатында, сіз субъектісінің құрылымын диаграммасын мүмкін экономикалық қызметтің. Міндеттері мен жауапкершілігі, бұл жеке бірлік, сонымен қатар бірлік нәрсе емес сипаттау керек. Осыдан кейін осы орындау үшін қажетті есептеу әрбір құрылымдық бөлімшелерінің өнімділігін өлшеу. мұнда ерекше назар қауіпсіздік берілуі тиіс кәсіпорын жұмыс күшінің. Бұл жағдайда, өз шеберліктерін, оқыту, персонал айналымы (және олардың себептері) деңгейін және олардың басқару тиімділігін қамтамасыз ету қызығушылық. Бұл құрылым жұмыс күшін босатады. Әдетте қызмет көрсетуші персоналдың, қызметкерлер, мамандар, қызметкерлер мен менеджерлер туралы айтуға. Сондай-ақ, тән заманауи қолданыстағы шарттарға одан әрі дамыту және бейімдеу стратегиясын сипаттамасын қамтуға болып табылады.
Пайдалы ақпарат
Кәсіпорын ерекшелігі жиынтық, қазіргі уақытта дамыту және өміршеңдігі оның деңгейін экономикалық қызмет субъектісінің жағдайын қамтуы және бағалауы тиіс. Бұл кәсіпорынның техникалық қызмет көрсету үшін практикада пайдалы ақпаратты алуға мүмкіндік береді. Бірақ ең назар аударылуға тиіс негізгі көрсеткіштер негізделген компанияның экономикалық қызметін талдау болып табылады. Бұл жалпы және таза табыс, операциялық шығындар мен экономикалық пайда қамтиды. Қажет болса, бөлек тіпті кейбір көрсеткіштері қосылған болуы мүмкін. Бұл синтез тәсіл арқылы ол компанияның толық бағалау шықты. Ал онда деректер пайдаланылатын болады - бұл бөлек мәселе. Компания ЖШС (жауапкершілігі шектеулі қоғамы) қысқаша сипаттамасы шағын мысал ретінде қаралатын болады.
әңгімелеу
болуы тиіс, бұл? Компанияның қысқаша сипаттамасы меншік (яғни, бұл жағдайда, жауапкершілігі шектеулі компаниясы) және мекен-жайы ұйымдастырушылық нысандары атауын қамтиды. Осыдан кейін, ол сол компания үшін негізгі бизнес екенін атап өткен жөн. Осыдан кейін ол ресейлік заңнама мен оның мәртебесіне сәйкес әрекет екенін мәлімдейді. олардың экономикалық қызметтің негізінде жүзеге асырылады, және түпкі мақсаты коммерциялық болып табылады. Осыдан кейін сіз негізгі қызметін көрсетуі тиіс. Бірақ осыған ұқсас нәрсе оң, бірнеше сөйлемдер бұрын болды? Неге тағы бір рет қатысты жаза? бастапқыда аясын көрсетілген, содан кейін ерекшелігін жүріп бұл факт. Сондықтан, біз негізгі қызмет деп жазуға болады - құрылыс және түрлері - жөндеу және құрастыру жұмыстарын және ұқсас. Сондай-ақ, жазбаның негізгі мақсаты болып табылады. сол компанияның сақтау және оның дамуын, жоғары сапалы қызмет көрсету немесе өнімдермен нарықты қанықтыру, компаниялар алған пайданы барынша арттыру және қызметкерлердің әл-ауқатын жақсарту кіреді.
практикалық бөлігі
Осыдан кейін, назар қолданыстағы проблемаларды төленуі мүмкін. сияқты, сіз қызметтер көлемін және ұқсас арттыру, неғұрлым тиімді қолда бар өндірістік әлеуетін пайдалану ниет әкелуі мүмкін. қосымша ретінде, сіз осы компанияны көрсетуге болады - есептік шот балансын, басып шығару, қасиеті бар заңды тұлға болып табылады. соңғы ретінде оның меншігі болып табылады белгілі бір материалдық активтерді және / немесе қаржы ресурстарын, пайда болуы мүмкін. Сіз сондай-ақ ұйымдық кестесі мұнда қандай көңіл бөлуге болады. Бұл сондай-ақ персоналдың нақты жұмысқа, және жоғары басшы органы болып табылады бірі қолданылады. Сондықтан, біз жауапкершілігі шектеулі компаниясы қарастыру ескере отырып, сияқты құрылтайшылар отырысы өтеді. Сіз сондай-ақ қаржы-экономикалық қызмет көрсету жүйесін, кадрлар мен бухгалтериядан қатысты шараларды және басқа да құрылтай бірлік әсер етуі мүмкін.
қорытынды
Яғни бізге және ол қысқаша кәсіпорынның ұйымдастырушылық сипаттамасы екенін саналған. қажетті ең төменгі ақпаратты алу үшін жоғарыда келтірілген екі мысал жазуға болады. Қаласаңыз, неғұрлым егжей-тегжейлі талдау жасау, бірақ бұл кәсіпорынның қысқаша ұйымдық сипаттамаларын жасады деп еске алады. Ол барлық егжей қажет емес бояу сондықтан артық болып табылады.