Бала туу үшін қаржылық көмек. оның екінші баланың тууына төлем. Мәскеуде босану жәрдемақы

әлемнің барлық дерлік елдерінде ұзақ жас аналарға арналған белгілі бір қаражат төлеу қарастырылған ата-ана капиталының мәселе, арналған бағдарламаны әзірледі және іске асырылды. Мұндай көмек белгіленген мерзімде берілген, және белгілі бір жастағы шағын азаматы жету үшін. Тууды ынталандыру мақсатында, сондай-ақ, Ресейде бала туу үшін қаржылай көмек бөлінді. Мұндай өтемақы төлемдері негізінен, кез-келген отбасы мүшесіне ресімделеді болады, ата-аналар бала туған құжатты қамтамасыз ету, сондай-ақ ол беруге кейін ғана жүргізіледі, әдетте баланың қамқорлық бірі болып табылады.

Балалар жәрдемақы

Біріншіден, туу көрсеткішін арттыру үшін осындай әлеуметтік жәрдемақы түрлі ретінде құралы енгізілді. Мысалы, қаржылық көмек бала туғанда Салық кодексінде бекітілген. Баланың ата-анасының туған кезде 50-ден астам 000 мың рубль төледі мүмкін емес, және барлық төлемдердің сомасы жеке табыс салығы босатылады осы құқықтық акт мемлекеттер. Сонымен қатар, көптеген жұмыс берушілер бұл ереже сақтау үшін және қандай ләззат құқығын береді деп түсіну қиын болып табылады. Дегенмен, бұл шектеулерге қарамастан, көптеген компаниялар әлі жас аналарға қолдау бейім.

жеңілдіктерге кім құқылы?

Бала туу бойынша қаржылық көмек заңмен ата-аналарын ауыстыру ата-аналар, қамқоршылар, басқа туыстары мен басқа да адамдардың бірі, төленуі мүмкін. Бала қолдау алуға құқығы балаға декреттік демалыста және қамқоршы қалады тек бір тұлға болып табылады. Ол мұндай адамдардың жұмыс орны бойынша оқу құралын шығарды. өтемақы алуға, сіз кәсіпорын шоттар тиісті қолдау қағазды қамтамасыз ету қажет.

туу грант: құжаттар

анықтама алу үшін, алдымен жеке басын растау мүмкін паспорт немесе өзге де құжатты ұсынуға тиіс. Сондай-ақ, мынадай құжаттарды берген:

- бала қолдау тағайындау туралы мәлімдемесі.

- жаңа азаматтың (нысаны 24 немесе 25) туған тіркеушімен көмектес.

- көшірмесі туу туралы куәлік бойынша нәресте.

- Ол бала қолдау тағайындауға немесе берген жоқ, оның әкесінен, жұмысымен көмектес. ол жұмыс істемесе, онда ол ұсынуы тиіс жұмыс кітабының көшірмесін пайданы емес алған әлеуметтік қауіпсіздік органдарының және құжатты.

- ол бала асырап болса, онда сіз және т.б. асырап (асырап бұйрық), отбасына бала беру туралы келісім бойынша сот шешімі сияқты құжаттарды дайындау қажет

- жалғыз басты аналарға әкесі туралы деректер аталған АХАЖ, бастап сертификат қажет.

жұмыссыздар қандай?

екеуі де ата-аналар, кілемше жұмыссыз болса. туу кезінде көмек осындай бағалы қағаздарды қамтамасыз ету кейін (әлеуметтік қорғау органдарында) RUSZN төленеді:

- бала үшін сертификат;

- тіркеушіден куәлік;

- жұмыстан босату туралы жазбалар бар баланың жұмыспен қамту жазбалар ана мен әке;

- ата-аналар бұрын жалпы егер кез келген жерде, тамақтандырып аттестат немесе диплом жұмыс істемеген;

- Бірыңғай аналар, сондай-ақ баланың әкесі туралы ақпарат бар тіркеушіден сертификат береді.

Мұндай өтемақы ұлы немесе қызы туғаннан кейін 6 ай бойы үздіксіз төленедi. бір жолғы жәрдемақы төлеу берілгеннен кейін 10 күннен кешіктірмей емес жүргізіледі.

жәрдемақы

Жылғы 1 қаңтардан бастап, әрбір балаға, жұмыс стажына қарамастан әйелдің, ол 13 741 99 рубль көлемінде жәрдемақы төленеді. Бұл мөлшері «бала» жәрдемақы осы жылы 1 қаңтарда құрылды.

Сонымен қатар, заң, сондай-ақ 1,5 жылға дейін бала күтімі бойынша ай сайынғы өтемақы алуға ата-аналардың құқығы белгілейді. қызметкер өз қызықты жағдайы, немесе іс жүзінде нәрестеге қамқорлық болады тұлғаның үйренді дейін ол екі жыл ішінде орташа табыстың 40% мөлшерінде төленеді. басқа төлемдерінің байланысты емес жұмыс үшін:

• Бұл бірінші бала болса, өтемақы сомасы болып табылады - 2,576.63 рубль.
• екінші балаға және 5153,24 рубль кейіннен мұрагерлері резерві.
• Сонымен қатар, үш немесе одан да көп кәмелетке толмаған балалары бар отбасыларына, жәрдемақы қарастырылған. Сондықтан, үшінші үшін, төртінші, т.б. 01.01.2013 жылға қарағанда ешқандай бұрын туған балаларды, 3 жылға дейінгі бір айлық өтемақы төленеді.

Қазіргі уақытта, мемлекеттік 3 жыл үшін пайда дейін ұзартуға қарастыруда.

Облыс бойынша төлемдер

Ол әкімдер мен балаларға арналған облыстық төлемдердің мерзімдері мен сомалары Ресей өңірлерінде өте әр түрлі екенін атап өткен жөн. Олардың кейбіреулері тіпті әлі төленген жоқ.

баланың тууына арналған жәрдемақы (Мәскеу): 5500 р мөлшерінде біржолғы төлем қарыз. бірінші балаға және 14500 р. Екінші және одан кейінгі туралы. Сонымен қатар, 30 жасқа толмаған ата-аналар, 34,500 рубль мөлшерінде жәрдемақы сүйенеді. отбасылық, үш немесе одан да көп бала туған жағдайда, олар 50 000 рубль бір реттік Мәскеу органдарға төлейді. баланың әкесі әскерге болса, біржолғы 8420 рубль - 19645 рубль, және айлық жасайды. ай сайын - әскери әйелдері 20725 рубль және 8822 рубль бір-өшіру көлемінде жәрдемақы қойды.

Бірнеше басқа артықшылықтары Санкт-Петербург тұрғындарына беріледі. 28.7 мың өзен, және үшінші және одан кейінгі мұрагерлері үшін - - бірінші балаға екінші 21,5 мың бір жолғы төлемге қабылдауға болады 25,8 мың рубль ..

үш немесе одан да көп бала туған кезде Алтай өлкесінің ата-аналар 50 мың рубль бөлу, плюс қалғаны олар тегін жер алуға.

үш немесе одан да көп бала бар, онда көп балалы отбасыларға Амур облысында (Қазір ол 8 мыңнан астам болып табылады. рубль) ең төмен күнкөріс деңгейінің мөлшерінде жәрдемақы сүйенеді.

Воронеж облысында туған кезде жәрдемақы 20 мың рубль, және ол бірінші бала ме, жоқ па маңызды емес болып табылады.

Алайда, әлдеқайда қарапайым Калуга облысында нәрестелер үшін өтемақы сомасы - екінші мың 2,2 және 3,3 мың бірінші бала, үшінші, т.б., және Курск мен Ярославль облысының -. Мың бір 2, және одан кейінгі 3 бірінші бала.

әміршінің төлемдерді қалай алуға болады?

әкімдігінің жәрдемақы алу үшін, сіз әлеуметтік қорғау сияқты құжаттардың жергілікті бөліміне хабарласу керек:

- құқық опциясын көрсететін мәлімдеме;

- туу туралы куәлік (көшірмесі жеткілікті);

- белгілі бір саладағы тіркеуді қамтитын паспорттың көшірмесі;

- шот нөмірлерімен жинақ кітапшасын көшірмесі.

Жоғарыда аталған құжаттарды ұсынғаннан кейін қаржылық көмек беру туралы шешім 10 күннен кейін беріледі. ана атанды облысының тұрғыны, туралы ақпарат, әлеуметтік қолдаудың бірыңғай деректер базасына енгізіледі. Содан кейін ғана бала босану бойынша жәрдемақы белгілі бір соманы төлем алынады.

Ата-аналар капиталы беруге?

Көптеген жас аналар, сондай-ақ мүдделі болып табылады: «әлі туған кезде төлеу қандай, олар баланы салып» заңнама және т.б., тіпті екінші сәбидің туу кезінде, бұл ұсынады аналар 429 408, 50 рубль мөлшерінде декреттік елорда үшін сертификат қойды. Дегенмен, ол тек кейбір мақсаттарға пайдаланылуы мүмкін. Бұл насихаттау 2007 жылы шығара бастады және бір рет қана беріледі.

Сондай-ақ, Сіздің балаңыз 3 жыл бойы жұмыс істейтін кейін болуы мүмкін осындай төлем тастаңыз. Дегенмен, салдарынан декреттік капиталға сіз ешқандай мәселе екінші және одан кейінгі бала туған күннен бастап өтті қанша уақыт, тұрғын үй сатып алу үшін заемды қайтаруға болады. Зейнетақы қоры органдарға сертификат беруден. қолма-қол ақшамен, оны алуға Бұл жағдайда, сіз, ол тек мынадай жағдайларда қолданылуы мүмкін емес:

1. тұрмыс жағдайын жақсарту.
2. Баланың білім.
3. ана үшін зейнетақы бөлігін құрайтын.
4. мектепке төлеу.

Сонымен қатар, осындай сома түрлі қажеттіліктеріне ішінара жоғарыда міндеттерінің бірі ретінде жұмсалады, немесе болуы мүмкін.

Қандай іздеуге?

қызметкер 1,5 жылға Жарлығымен қалады, бірақ тағы да жүкті болып, онда ол пайданың екі түрінен арасындағы таңдай аласыз: жүктілік пен босану бойынша «каникулын» алып, немесе қалады және нәресте күтімі өнімдерін қалдырыңыз не. өтемақы төлеуге екі түрі тыйым салынады.

Бұл жағдайда, мұндай құжаттар оның компанияның бухгалтерлік бөліміне хабарласыңыз:

- жәрдемақы үшін өтініш.

- сақтау жүзеге асырылады, ол үшін шағын азаматтың, туу туралы куәлігінің көшірмесі. бар балалар, және оларға қарсы айғақ ұсынды болса.

- Сіз ата-анасының демалыста сондай-ақ жазбаша мәлімдеме қалуға шешім қабылдасаңыз.

- басқа да ата-ана малыша.Персонал үшін қамқорлық пайдалануға демалыс емес екенін ақпарат.

- Аурухана жүктілігі және босануы бойынша (көшірмесі жеткілікті).

болашақ инновациялар

Үкімет, сондай-ақ балаға жәрдемақы жөніндегі бағдарламаларды көп 2015 жылы қаралатын болады, деп уәде берді. Ол келесі жылы бала туу үшін қаржылық көмек ұлғайтылады деп күтілуде. Көпбалалы отбасылар үшін бесценок жер алу мүмкіндігіне ие болады. Электрондық кезек балабақшаларда - жақын арада жүзеге асырылатын болады мүмкін тағы бір үлкен инновациялық. Ол арнайы сайтта тіркелу, сондай-ақ балабақшаға өз балаларын жіберуге және олардың мерзімінен бұрын жұмыс істеуге баратын еді сол ата-аналар үшін жәрдемақы уәде олардың zayavki.Chinovniki тағдырын қадағалауға болады. ның барлық олардың идеялары міндетті жүзеге асырылып деп үміттенеміз.